Kariera

Dołącz do naszej paczki, może czekamy właśnie na Ciebie!

WebDeveloper

Miejsce: Gdańsk / Elbląg

Czym się u nas zajmiesz:

  • wsparciem zespołu zajmującego się istniejącym rozwiązaniem biznesowym, będącym liderem w branży ecommerce,
  • ścisłą współpracą z projektantami UX, działem grafików oraz programistami Backend,
  • rozwojem komponentów systemu przez cały cykl życia produktu,
  • projektowaniem i implementacją rozwiązań technicznych, umożliwiających użytkownikom bezproblemowe korzystanie z narzędzi,
  • dbaniem o jakość powstającego kodu,
  • przeprowadzaniem code review innych osób z zespołu,
  • wsparciem w procesie podejmowania decyzji projektowych na poziomie architektury na różnych etapach projektu.

Czego oczekujemy:

  • minimum dwuletniego doświadczenie w tworzeniu stron internetowych,
  • świadomości i wyboru nowoczesnych trendów, standardów i najlepszych praktyk w tworzeniu oprogramowania,
  • znajomości HTML, CSS (LESS) oraz metodologii BEM,
  • podstawowej znajomości JavaScript,
  • umiejętności pracy w zespole,
  • kreatywności i elastyczności.

Mile widziana:

  • znajomość GIT.

Co oferujemy?

  • stabilną współpracę w oparciu o umowę o pracę lub B2B,
  • 27 dni płatnego zawieszenia umowy w przypadku B2B,
  • MacBook M1 Pro dla osób pracujących hybrydowo,
  • możliwość rozwoju i podnoszenia kwalifikacji,
  • przyjazne miejsce pracy, nieformalną atmosferę, elastyczne godziny pracy,
  • benefity np. karta MultiSport, lekcje języka angielskiego,
  • możliwość pracy hybrydowej.
Dołącz do naszej paczki

Poznaj naszą ścieżkę rekrutacji

  • Aplikuj

    Odezwiemy się, jeśli Twoje kompetencje odpowiadają profilowi poszukiwanej osoby i zaprosimy Cię na spotkanie rekrutacyjne.

  • Pierwszy Etap

    Porozmawiamy online. Po spotkaniu otrzymasz informację zwrotną i ew. “pracę domową“ do wykonania, abyśmy mogli sprawdzić Twoje umiejętności.

  • Drugi Etap

    Zaprosimy Cię do siedziby naszej firmy, aby lepiej się poznać.

    Ten etap dotyczy kandydatów na stanowiska w trybie stacjonarnym lub hybrydowym.

  • Decyzja

    Jeśli po spotkaniach będziemy czuli, że chcemy pracować w jednej paczce, złożymy Ci ofertę.

Dowiedz się więcej o pracy w Furgonetka

  • W pierwszym kroku wysyłasz do nas swoją aplikację. Jeśli Twoje kompetencje odpowiadają profilowi kandydata, zaprosimy Cię na spotkanie rekrutacyjne. Rozmowę przeprowadzimy online, a następnie otrzymasz informację zwrotną oraz ew. “pracę domową” do wykonania. Po jej weryfikacji zdecydujemy, czy spotkamy się w dalszym etapie.

    W kolejnym kroku porozmawiamy w siedzibie naszej firmy, aby lepiej się poznać. Ten etap nie będzie Cię dotyczył w sytuacji, gdy ubiegasz się o stanowisko w 100% zdalne. Jeśli po spotkaniach i zrealizowanym przez Ciebie zadaniu będziemy czuli, że chcemy pracować z Tobą w jednej paczce, złożymy Ci ofertę.

  • Swoją aplikację na konkretne stanowisko możesz wysłać, klikając w jedną z powyższych ofert pracy i uzupełniając prosty formularz. CV możesz również przesłać do nas za pośrednictwem serwisów rekrutacyjnych, na których znajdziesz aktualne ogłoszenia.

    Jeśli nie widzisz dla siebie interesującej pozycji w ramach otwartych rekrutacji, zawsze możesz zgłosić chęć dołączenia do naszego zespołu przez formularz online. W tym przypadku prosimy o zaznaczenie, w którym dziale widzisz się w przyszłości.

  • To zależy, o jakie stanowisko się ubiegasz. Mamy 8 różnych działów i pracujemy w 3 lokalizacjach - w Warszawie, w Elblągu i w Gdańsku. Przy każdej ofercie pracy znajdziesz informację, którego biura dotyczy konkretny proces rekrutacji.

    W niektórych przypadkach oferujemy również pracę zdalną lub w modelu hybrydowym.

  • W Furgonetka pracujemy zespołowo, dlatego potrzebujemy stałego przedziału czasowego, kiedy możemy się wzajemnie “złapać”. Każdy z zespołu jest dostępny w godz. 9:00 - 15:00. W praktyce oznacza to, że współpracując z nami, możesz zaczynać swój dzień pracy między 7:00 a 9:00.

  • Bez względu na stanowisko i dział, w którym pracujesz, okres próbny trwa u nas 3 miesiące. Jeśli po tym czasie i Ty, i Twój przełożony wyrazicie chęć kontynuowania współpracy, otrzymasz propozycję przedłużenia umowy.

  • W przypadku zatrudnienia na umowę o pracę wymiar urlopu wynosi 20 lub 26 dni w zależności od stażu pracy. Przy umowie B2B, zapewniamy 27 dni płatnego urlopu w roku.

  • Nie. Ubierasz to, w czym czujesz się komfortowo i swobodnie.

Furgonetka verwendet Cookies. Durch die Nutzung der Website stimmen Sie deren Speicherung zu. OK